试睡师招聘信息（试睡师）

今天菲菲来为大家解答以上的问题。试睡师招聘信息，试睡师相信很多小伙伴还不知道,现在让我们一起来看看吧！

1、不需要考证。

2、年满18周岁，性别不限，同时会与酒店、客栈经营者沟通，解决问题。

3、2、要常上网联系酒店、客栈，工作不固定；思维要缜密，思考要周全，文字功底扎实。

4、3、工作要细致，要从顾客的角度去审视、发现问题；具有热情、理性还有异于常人的敏锐观察力与感受力。

5、4、热爱旅游、乐于分享所见所闻，勇于冒险尝试新事物；待遇方面根据行业现有标准执行。

6、5、要注意拍摄观察细节，体验酒店的各种细节和服务，要善于发现，善于记录，善于分享自己的心得体会，让更多的人看到对于酒店公正客观全面的评价，给消费者提供有用的信息参考。

7、扩展资料："酒店试睡员"在国外被称为"酒店品评家"，要求应聘者具有敏锐观察力与感受力，热爱旅游，乐于分享所见所闻。

8、酒店试睡员体验酒店的服务、环境、卫生、价格、餐饮等多个方面，比如床垫软硬、空调冷暖、网速快慢、下水道是否畅通、淋浴水流是否过大等等，调查后根据自己的感受写成报告，交给公司后在网上发布，为众多网友提供借鉴。

9、此外还需要收发、回复用户信件或问题，不定期接受媒体采访；维护个人博客，分享第一手酒店图片与影片等。

10、试睡员的工作看似简单，但也要花费大量的时间和精力。

11、她们首先要发掘新的酒店，最初她们都是每天一睁眼就是上网找酒店，一找就是十几个小时，而走访的时候也必定花费一定的人力和财力，这些都是需要细致和耐心。

12、酒店试睡员一般不会随便找家酒店就去体验，商务出差和旅游是他们主要的体验导向。

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